Записи по тегу "отношения"

| перейти в дневник

Как жить, если твоя баба – истеричка

Как жить, если твоя баба – истеричка.
Сколько честных, построенных на взаимной любви отношений разбилось о женские истерики. Всё хорошо в твоей бабе – красивая, умная, сексуальная, любит, но – сука! – истеричка.

Ходит-ходит перед тобой вся такая охуенная, а потом – бац! – и в огне её истерики горит всё: твои и её нервы, ваш покой, комфорт и даже любовь. Сначала ты терпишь и гасишь конфликт, потом уходишь в себя, потом срываешься и орёшь как резаный. От бессилия у тебя опускаются руки, настроение и член. Ты больше не хочешь эту невменяемую тварь. Тебе кажется, что ты её уже и не любишь. Ты готов уйти. Точнее, пихать в карман бритвенный станок и зубную щетку и бежать со всех ног, не оглядываясь. Ты хочешь быть один. И вот вас уже нет, ваша любовь, как в песне поётся, «не дожила до утра… и, намотав немалый километраж, она ушла искать другой рай». Тошно.
[cокращено]
| перейти в дневник

Правдиво о браке

В январе в издательстве «Новое литературное обозрение» вышла книга минского социолога Анны Шадриной «Не замужем: Секс, любовь и семья за пределами брака». Анна с 2005 года изучает незамужних женщин, живущих в крупных городах России и Беларуси, проводит с ними интервью и собирает статистику. Корреспондент The Village Александра Шевелева решила узнать у автора, отчего семейная жизнь интересует горожан всё меньше, почему детей теперь выращивают вне брака и как вышло, что друзья нам ближе, чем кровные родственники.



[cокращено]
| перейти в дневник
«Будь проще» - вероятнее всего, нам скажут это, когда мы будем злиться и просить адекватного поведения или уважительного отношения.

«Будь проще, и люди к тебе потянутся». Ну, конечно, потянутся – ведь гораздо удобнее и приятнее общаться с женщиной, которая не воспринимает слово «щелка» за оскорбление, а фразу «Эй, классные сиськи!» может посчитать за комплимент. С ней не нужно возиться, думать, что и как говорить. Ведь она следует непреклонному совету «быть проще».
- Для женщины ты отлично водишь! Эй, это вообще-то был комплимент, будь проще!
- Ты чего такая угрюмая?? Улыбнись, будь проще!
- А почему ты все еще не на кухне ? Да ладно, я же пошутил, будь проще!
- Ну да, мужчины насилуют. Это же их природа! ЭТО ИНСТИНКТЫ! Не относись к насилию как к чему-то смертельному, будь ты проще!

В каждом из этих случаев быть проще – это забить на свои личные границы, на свои убеждения, на свою безопасность и комфорт. Быть проще – это быть удобнее для окружающих.

Вы знаете, я не буду проще. И не надо ко мне тянуться.
| перейти в дневник

w-o-s учит жить

Отвечает Анна Жавнерович.

«Нужно мнение со стороны, причем довольно жесткое. Стоит ли дружить со своим бывшим молодым человеком? А теперь о ситуации. Мы были вместе почти год и после этого не встречаемся вот уже три года. Чувство разрывающей нежности и маниакальной одержимости прошло, уступив место обоюдному уважению. Он хороший собеседник, есть сотни тем, которые можно обсуждать почти круглосуточно и (о боже!) не надоест. У него есть девушка, с которой он обрел необходимый уют. У меня есть парень, с которым мы встречаемся вот уже два с половиной года (и живем вместе). Все хорошо, и очень хорошо, что это так.

Но вот в чем дело. Мой парень, друзья и прохожие — все против этого общения, хотя оно не подразумевает и намека на близость, романтику и тем более интимность. После долгих попыток это объяснить я сдалась, так как кажется, что меня не слышат или слышать не хотят. Итог такой: меня ограничивает в общении молодой человек, не давая выбор друзей и собеседников.

Почему это мне нужно? Потому что с молодым человеком и друзьями всего не охватишь. Мы можем говорить о чем-то одном и отвлеченном, но то, что интересует меня, остается в стороне. Плюс ко всему общение с моим возлюбленным притупилось с началом быта и повседневных "что на ужин?". Да, я не со всеми в мире общалась, да, друга можно заменить, но, думаю, качество будет уступать. Я знаю, что получу от него необходимые ответы и тепло, вынесу из общения что-то новое и не буду топтаться в информационной лужице. Так что, ВОС, общаться или слушаться? Мария».




Наш совет: «Никто не может указывать вам, с кем вам общаться, в том числе ваш молодой человек. Если он думает, что волен корректировать ваш круг общения, то сильно ошибается, а его стремление сделать вас послушной выглядит как покушение на вашу территорию. Это серьезная заявка на контроль, поэтому советуем вам быть с ним начеку. Если он и дальше будет оказывать давление, прибегать к угрозам или шантажу, то в ваших интересах прекращение таких отношений.

Дружить с бывшими, их бывшими, будущими и нынешними — это нормально. Умение поддерживать такую связь свидетельствует о вашей зрелости и эмоциональной гибкости. А разбегаться по углам после расставания и бойкотировать друг друга до конца жизни — стратегия для незрелых особей, принявших навязанные гендерные стереотипы за единственно верную модель поведения».
| перейти в дневник

энергетические вампиры

Как «кусаются» эмоциональные вампиры? Есть общение комфортное, приятное, а есть раздражающее, обижающее, пугающе, унижающее и т.д. Все мы это знаем, все мы не раз в жизни попадали под такое влияние. Раздражающее общение - основной инструмент эмоционального вампира. Итак, как можно вывести человека из себя?
1) активно: необоснованными придирками, «участливыми» советами, глупыми спорами, оскорблениями, указами, сарказмом, а так же подавлением, унижением, угрозами и т.д.
2) пассивно: жалобными стонам», тупостью, обидами, пренебрежительным отношением
3) манипулятивно: хитро, «исподтишка», с добрыми глазами и самыми чистыми намерениями, «вампир-манипулятор» провоцирует и плетет всевозможные интриги, превращая жизнь нормального человека в сущий ад.


Подавляющие типы.

Сильные личности, но плохие люди. Таких людей не много и не везде они встречаются. Но все же… Опасная категория людей, у которых когда-то добрая составляющая духовной сути вступила в противоречие с жестоким миром действительности. Зло победило и зло в их душе правит по принципу «разделяй и властвуй». Они гнобят человека чётко, умело, порой с особой жестокостью и садизмом. Любят подчинение. В коллективе - это лидеры, которые рано или поздно могут занять место главного, если своевременно с ними не разобраться. Такие «авторитеты» могут быть двух видов:

а) сильные, самодостаточные - они пренебрежительно относятся к людям в силу индивидуальных особенностей, особенно к тем, которых не за что уважать;

б) ущербные завистливые, но сильные личности, которые залезли каким-то образом «на верх», но при этом не забывают про собственную ничтожность и постоянно ощущают потребность унижать, принижать, давить и подавлять. Вот именно такие типы наиболее опасны. Они испытывают постоянную потребность в унижении слабых, и именно такие не постоят не перед чем, что убрать со своего пути лучших, уважаемых, почитаемых, любящих и любимых… Надо ли приводить примеры? История полна такими «героями»…

Как их вычислить? Рядом с таким «человеком» чувствуешь себя всегда не уютно. Имея сильную магнетическую силу, маргинальность – они давят просто своим присутствием, взглядом. Они осознают свои бескрайние возможности и умеют открыто ими пользоваться. Надо ли их бояться? Бояться нет, но вот опасаться… С такими либо лучше дружить, либо не дружить во все. Они способны подмять под себя многое, а в свите у них - все описанные выше типы.
Рекомендации коллегам
Бороться с силой такого масштаба не просто. Лучше не связываться и не подставляться. Ну а если интересы пересеклись, то ведите себя достойно - не забывайте, что «образ палача во многом формирует сама жертва». В лучшем случае - они ставят себя выше других, в худшем - вовсе плохо относятся к людям. Будьте уверенны и старайтесь не обращать внимание на все его негативные проявления в отношении Вас. Такие люди любят провоцировать негативные эмоции и наблюдать, чем Вы можете ответить. Не поддавайтесь на провокации, не спорьте с ним, будьте внимательны, корректны, но не заискивайте. Отойдите, если границы нарушены. Вежливо благодарите его за то, что он почтил вас своим вниманием. Ведите себя достойно- достойное поведение не оскорбляет таких, а наоборот, вызывает уважение. Тем более достойного противника они сами внутренне немного побаиваются.

[cокращено]
| перейти в дневник
[]

очень классный текст! прям порадовалась с утра точности наблюдений)

ПАССИВНАЯ АГРЕССИЯ

Пассивная агрессия (ПА) мимикрирует как хамелеон, в социально одобряемые формы взаимодействия, так что распознать ее сразу бывает сложно, она прикрывается смешками или кажущейся заботой, фразами вроде «да я просто поделилась своими чувствами», «подумаешь, ну что здесь такого», «ты все преувеличиваешь», «ты все не так понял», «я просто пошутила». Не зря такую агрессию еще называют обволакивающем насилием.

Что же это такое и как это распознать - об этом мое размышление.

[cокращено]
| перейти в дневник

Как мыслят лидеры?

про серьезность -в точку..

1. Лидеры используют только положительные образы, поскольку знают, что разум воспринимает образы и стараются создать картину, благоприятную для работы. В мрачном или тревожном состоянии невозможно добиться эффективной работы.

2. Лидеры осознают суть проблемы и стараются подать таким образом будто проблема совсем простая. Если тигра уменьшить до размера кота, он будет вовсе не страшен. Обычно люди преувеличивают сложность проблемы, что приводит к действительному усложнению.

3. Лидеры улыбаются. Попробуйте улыбнуться и в то же время думать о чем-либо плохом. У вас не получится. Или пропадет улыбка, или изменятся мысли на положительные. Другого не дано.

4. Лидеры могут казаться серьезными, но в душе они совсем не серьезны. Не будьте серьезным. Серьезность увеличивает важность и увеличивает размер проблемы. Улыбка же, наоборот, разряжает обстановку, уменьшает важность, вследствие чего ситуация легче решается. Важность блокирует мышление. Чем важнее задание, тем сильнее переживание. В состоянии переживания очень сложно адекватно реагировать на проблемы и решать их правильно. Лидеры это понимают и потому стараются для подчиненных уменьшить серьезность проблемы.

5. Лидеры используют большие образы. Они создают большое виденье и строят большие планы вместо мелких и никудышных. Большие образы способны намного сильнее мотивировать людей, чем мелкие.

6. Вместо того, чтоб смотреть, как далеко еще идти, лидеры смотрят на то, сколько уже пройдено. Это применимо к целям. Если вы будете смотреть на то, сколько еще осталось сделать работы, чтоб достичь цели, вы своей цели никогда не достигнете. Когда вы смотрите на то, чего еще у вас нет, вы забираете у себя энергию и погружаетесь в негатив. Когда же, наоборот, вы смотрите, сколько уже сделано, то энергии прибавляется, ведь вы испытываете радость от количества сделанной работы. Лидеры это знают и стараются показывать людям, которых ведут, как много уже сделано работы.

7. Лидеры смотрят на то, какими дела могут быть в будущем, а не то, какие они теперь. Каждый бизнесмен, который начинал свое дело, видит его в период его полного расцвета, и ради этого он работает и готов пройти все трудности. То, что есть теперь - это всего лишь переходной этап к цели. Ваша настоящая жизнь происходит у вас в сознании, а действительность - это всего лишь отражение событий сознания
| перейти в дневник

кто как облажался

Скорее всего, в прошлой жизни я кому-то сильно насолила и на меня наслали проклятие. И теперь я была как Мистер Бин. Потому что я отжигала почти на каждом свидании.
Иногда по мелочи, например:
- проливала кофе на штаны мужчины
- роняла мороженое себе на юбку
- попадала под ливень и приходила насквозь мокрой с размазанной косметикой
- падала в кусты (два раза, причем, будучи совершенно трезвой)
Но бывали фейлы и покрупнее, после которых приходилось срочно ретироваться:
- я уронила на кадку с фикусом в ресторане, при этом засыпав себя землей с ног до головы
- решив пройтись по бортику фонтана, я поскользнулась и рухнула в него с головой
- а однажды, сев на стул, я почувствовала, что мои джинсы разошлись прям на жопе. Пришлось прикрываться ладошками и быстро убегать.

Кстати, свидание с моим будущим мужем не было исключением. Он пригласил меня в гости на кофе и первым делом я пролила этот самый кофе на его навороченную клавиатуру.

И знаете что, оказывается, с возрастом мои баги не проходят. Была у меня вчера встреча. Не свидание, но и не деловой обед. В общем, я встретила своего стоматолога в кафе и он предложил пообедать вместе. И вот, мы чинно пожираем биснес-ланч, мой стоматолог травит профессиональные байки, я пью капучино. И тут он выдает какую-то мощную шутку и я прыскаю прямо в чашку с кофе. Обрызгав при этом и себя, и стол, и немножко стоматолога.

[cокращено]